打工人的巅峰：年薪130万啥也不用干来自美国佛罗里达州的Madelyn Machado，曾在Meta担任HR。她在近日火爆全网的一条TikTok视频里分享了自己的经历。

　　Machado在2021年9月加入Meta，负责招聘。但她每天实际的工作，其实就是参与各种长达数小时、毫无意义的会议。开完会以后，再一直刷领英，刷到下班。

　　Machado在短视频中称，她和其他一些同事银河娱乐，虽然名义上是招聘人员，但并不需要真的去招人。上级告诉她，这是她在Meta的第一年，新人需要学习，所以不必做招聘工作银河娱乐。

　　Machado觉得，这种现象本质上是因为，公司招得人太多了，实际根本没有那么多工作需要完成。

　　最近几周以来，不断有前科技大厂员工发表类似的观点，在TikTok等社交平台吸引数百万人评论。

　　曾在数字营销巨头Salesforce工作过的Derrick McMillen表示，在Salesforce银河娱乐，20%的人做完了80%的工作，剩下的人都在练瑜伽，或者花很长时间吃午餐。

　　疫情塑造了史无前例的科技牛市。现金充裕的科技巨头们集体陷入疯狂的扩张之中，雇佣员工有时并不是为了完成工作，而仅仅是因为不能让竞争对手抢走这些人。

　　达特茅斯商学院教授Vijay Govindarajan对媒体表示，2000年初的互联网泡沫时期，也出现过类似的过度招聘。

　　据裁员统计网站layoffs.fyi统计，全球科技企业迄今已裁掉了约16.9万名员工。年薪19万美元的Machado就是其中之一，她在入职六个月后就已经被裁，理由是在TikTok上发布职业规划指导视频。